Im Ev.-Luth. Kirchenkreis Mecklenburg ist die Pfarrstelle im Pfarrsprengel der Ev.-Luth. Kirchengemeinde Lambrechtshagen und der Ev.-Luth. Kirchengemeinde Parkentin mit einem Dienstumfang von 75 Prozent zum nächstmöglichen Zeitpunkt durch eine Pfarrperson (m/w/d) zu besetzen. Die Besetzung erfolgt durch Wahl der jeweiligen Kirchgemeinderäte.

Die zwei Kirchengemeinden Lambrechtshagen und Parkentin mit ihren 810 Gemeindegliedern haben sich erfolgreich zu einem lebendigen Pfarrsprengel entwickelt und möchten diese positive Zusammenarbeit weiter fördern und intensivieren. Zukünftig wird es auch eine enge Zusammenarbeit mit den Nachbarkirchengemeinden Satow und Buchholz geben.

Von unserer neuen Pastorin bzw. unserem neuen Pastor wünschen wir uns, dass sie bzw. er auf diesem gemeinsamen Weg folgende Gaben und Kompetenzen mitbringt:

• Ihr Handeln basiert auf Ihrem Glauben, der Bibel und der Liebe Gottes, sodass Sie den christlichen Glauben zeitgemäß und verständlich vermitteln können.
• Sie kombinieren traditionelles Denken mit modernen Ansätzen und bringen kreative Ideen in die kirchengemeindliche Arbeit ein.
• Aktiv gestalten Sie das Kirchengemeindeleben mit, fördern bestehende Projekte und Gruppen und entwickeln neue Ideen für Begegnungsmöglichkeiten, um die Menschen vor Ort zusammenzubringen.
• Für die Sorgen und Gedanken der Menschen haben Sie ein offenes Ohr und spenden Kraft und Zuversicht durch aktives Zuhören.
• Unter Ihrer Leitung koordiniert und arbeitet ein engagiertes Team aus Gemeindepädagogen, perspektivisch einer Bürokraft, Kirchgemeinderäten und ehrenamtlichen Mitarbeitenden erfolgreich zusammen.

Um die vielfältigen Aufgaben erfolgreich zu bewältigen und den Pfarrsprengel positiv weiterzuentwickeln, bringen Sie folgende Eigenschaften mit:

• Sie sind kommunikationsstark und pflegen eine offene, tolerante Kommunikationskultur auf Augenhöhe.
• Ihre weltoffene Einstellung fördert die aktiven Begegnungen innerhalb der Gemeinden und weckt das Interesse an Glauben und Kirche bei potenziellen neuen Mitgliedern.
• Ihre Menschlichkeit in Kombination mit Ihren fachlichen Stärken hilft Ihnen, den unterschiedlichen seelsorgerischen Herausforderungen und Handlungsfeldern positiv begegnen zu können.
• Mit Ihrer Glaubensstärke und Fachkompetenz sind Sie der erste Ansprechpartner für die Gemeindepädagogen, Kirchenältesten und ehrenamtlichen Mitarbeitenden.

Um Ihnen ein angenehmes Arbeitsumfeld zu bieten, können wir Folgendes bereitstellen:

• Ein großzügiges, denkmalgeschütztes und saniertes Pfarrhaus mit einladendem Garten, in dem Sie wohnen und arbeiten können. Bei Bedarf sind Anpassungen selbstverständlich möglich.
• Drei sehr schöne, individuelle Kirchen, teilweise frisch saniert, einen aktiven Förderverein sowie gemütliche Begegnungshäuser für Veranstaltungen, Gottesdienste im Winter und persönlichen Austausch.
• Ein Team aus einer Gemeindepädagogin und einem Gemeindepädagogen (je 50 %), perspektivisch einer stundenweisen Bürokraft, zwei aufgeschlossenen Kirchengemeinderäten und vielen weiteren helfenden Händen, die Ihnen aktiv zur Seite stehen.
• Zudem eine gute Infrastruktur mit Einkaufsmöglichkeiten, ärztlicher Versorgung, Kita am Ort und dem Charme ländlichen Wohnens, während Sie dennoch schnell in die Stadt Rostock (11 km bis Zentrum) oder nach Warnemünde (11 km) gelangen – Sie leben dort, wo andere Urlaub machen!

Für Fragen stehen Ihnen die Kirchenältesten Evelin Schuldt (E-Mail: evelin‑schuldt@web.de; Telefon: +49 171268 8276) und Kerstin Krause (E-Mail: kerstinkrause3@gmx.de; Telefon: +49 17657732342) gerne zur Verfügung.

Weitere Auskünfte erteilt Propst Dirk Fey in Rostock: Telefon: 0381 490 4096;
E-Mail: propst-rostock@elkm.de.

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte über den Propst des Ev.-Luth. Kirchenkreises Mecklenburg, Propstei Rostock, Bei der Nikolaikirche 1, 18055 Rostock, an die Kirchengemeinderäte des Ev.-Luth. Pfarrsprengels Lambrechtshagen und Parkentin, Bauernreihe 3, 18069 Lambrechtshagen.

Auf diese Pfarrstelle können sich Pastorinnen und Pastoren bewerben, die in einem Dienstverhältnis zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland stehen.

Wir machen darauf aufmerksam, dass Fahrtkosten oder andere im Zusammenhang mit der Bewerbung stehende Auslagen nicht erstattet werden.

Die Bewerbungsfrist endet am 31. Juli 2025. Entscheidend ist der rechtzeitige Zugang bei der angegebenen Adresse.

Az.: 20 Lambrechtshagen und Parkentin (Pfarrsprengel) – P Ha