Stellenvermittlung der Ev. Luth. Kirche in Norddeutschland

Leitung Qualitätsmanagement - QMB (m/w/d) Referenz 825

in Rickling, zum nächstmöglichen Termin

  • JOB-ID: RICKL-24492
  • 24635 Rickling
  • zum nächstmöglichen Termin
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Geschäftsbereich Pflege im Landesverein für Innere Mission Schleswig-Holstein Sie als

Leitung Qualitätsmanagement - QMB (m/w/d)

Referenz 825

unbefristet in Vollzeit

Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein hat im Rahmen einer strukturierten Verbesserung der Prozessabläufe und Standards die vorhandenen Qualitätsmanagementsysteme neu strukturiert. Dabei soll künftig durchgängig das Bundesrahmenhandbuch Diakoniesiegel der Diakonie Deutschland Anwendung finden. Die Qualitätsmanagementsysteme sind nach Geschäfts- und Funktionsbereichen gegliedert und durch je eigene QMBs vertreten. Im Geschäftsbereich Pflege, in dem etwa 1.200 Mitarbeitende in über elf Einrichtungen rund 1.200 Bewohner*innen betreuen, liegt der Fokus darauf, Pflegebedürftige bei ihrer Lebensgestaltung zu unterstützen und ihnen größtmögliche Selbstständigkeit zu ermöglichen.

Ihre Aufgabe:

  • Führungsverantwortung für die Qualtitätsbeauftragten, in enger Zusammenarbeit mit dem Vorstand Pflege-Teilhabe-Suchthilfe und den weiteren Führungskräften im Geschäftsbereich
  • Initiierung, Organisation, Koordination und Moderation von geschäftsbezogenen Gremien und Qualitätszirkeln
  • Mitwirkung in übergeordneten Gremien und Arbeitsgruppen, insbesondere in der Abstimmung mit den QMB´s der weiteren Geschäfts- und Funktionsbereiche
  • Übernahme von Aufgaben im Rahmen der gemeinsamen Zusammenarbeit für die Entwicklung der Qualitätsmanagementsysteme im Landesverein, wie z.B. Dokumentenmanagement, Steuerung von Prozessverantwortlichen, Management Review Verfahren etc.
  • Überwachung und Evaluation von Prozessen und Dokumenten für den Geschäftsbereich
  • Regelmäßige Berichtserstattung zur Weiterentwicklung des Qualitätsmanagement System an die Geschäftsbereichsleitung incl. Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Management Reviews und internen Auditverfahren

Wir wünschen uns:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem pflegerischen Beruf sowie ein fachbezogenes Studium (Diplom, Bachelor, Master)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege
  • Qualifikation und Erfahrung im Qualitätsmanagement von stationären Pflegeeinrichtungen, insbesondere in Bezug auf die Qualitätsprüfrichtlinien (QPR)
  • Erfahrung in der Leitung von Qualitätsmanagement-Teams oder der Steuerung mehrerer Standorte
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
  • Ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenz

Wir bieten Ihnen:

  • Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub
  • Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung
  • Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen
  • Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur
  • Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke

Vielfalt bereichert uns!

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden berücksichtigt, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Um die Bewerbung dem richtigen Auswahlverfahren zuzuordnen, bitte das betreffende Stellenangebot und die jeweilige Einrichtung oder Referenznummer angeben.

Kontaktinformationen

Einrichtung
Geschäftsbereich Pflege

Bewerbungseingang
Anika Meintz

Wir freuen uns auf die Zusendung der Bewerbung an bewerbung.pflege@landesverein.de

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf www.stellenvermittlung-nordkirche.de.

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Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist ein diakonischer Komplexträger mit ca. 4.000 Mitarbeitenden und Beschäftigten. In über 110 Einrichtungen leistet er wichtige Dienste für ca. 4.500 Menschen aller Altersgrup­pen mit psychischen Störungen, mit Suchtverhalten und mit Behinderungen durch professionelle Begleitung, Behandlung, Beratung, Betreuung, Pflege und Schutz.



Einsatzort:
Herr Völkert, Leitender Pflege und Projektmanager
04328- 184893
Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein
Daldorfer Straße 2
24635 Rickling
Bewerbung an:
Anika Meintz
Landesverein für Innere Mission
Recruiting
Daldorfer Straße 2
24635 Rickling
Einrichtung:
Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein
Daldorfer Straße 2
24635 Rickling
Kontakt:
Herr Völkert, Leitender Pflege und Projektmanager
04328- 184893
Bewerbung an:
Anika Meintz
Landesverein für Innere Mission
Recruiting
Daldorfer Straße 2
24635 Rickling
bewerbung.pflege@landesverein.de


Alle Stellenausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle Geschlechter. Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eine Bewerbung einzureichen.
Bitte geben Sie deshalb Ihre Schwerbehinderung in Ihrer Bewerbung an.




Tarif-Informationen

TV KB (Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche) https://vkdn-nordkirche.de/assets/content/doc/tarifvertraege_kat/TVKB_2024_Brosch_19%20noch%20einstellen.pdf

Benefits im Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche https://www.stellenvermittlung-nordkirche.de/TVKB_Benefits

KTD: Die aktuelle Fassung des Kirchlichen Tarifvertrags Diakonie https://gesundheit-soziales-hamburg.verdi.de/tarife/tarifvertrag-ktd



Job-URL: www.stellenvermittlung-nordkirche.de/Jobs/24492

13.02.2025 00:14:55

Für Jobsuchende

Das wünscht man sich: genau den Arbeitsplatz für sich zu finden, bei dem die Rahmenbedingungen zu den persönlichen Wünschen und eigenen Qualifikationen passen. Die Nordkirche ist eine starke Arbeitgeberin – mit mehr als 82.000 Stellen und fast allen denkbaren Berufen.



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