Erzieher*in (w/m/d)
in Schwedeneck, ab 01.01.2024
- JOB-ID: SCHWE-20463
- 24229 Schwedeneck
- 07.12.2023
- 01.01.2024
Sie können sich hier direkt online bei uns bewerben.
Die Kindertagesstätte Krusendorf
sucht Sie als Erzieher*in (w/m/d) (Vollzeit, Teilzeit, unbefristet, zum 01.01.2024)
Die Ev. Kindertagesstätte Krusendorf sucht zum 01.01.2024 eine/n Erzieher/in (m/w/d) mit 33,0 bis zu 39,0 Wochenstunden, unbefristet. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche vom 13. März 2023; mit der Entgeltgruppe K7.
Nähere Informationen zur Kita erhalten Sie hier:Krusendorf | Evangelische Kindertagesstätten - Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde (ev-kita-rd-eck.de)
Weiterhin sind wir zertifiziert mit dem Gütesiegel Familienorientierung Gütesiegel Familienorientierung | Evangelische Kindertagesstätten - Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde (ev-kita-rd-eck.de).
Ihre Aufgaben
Wir wünschen uns
Freude an vielfältigen Begegnungen mit Groß und Klein
Eine partizipative und inklusive Haltung in der Gestaltung der pädagogischen Arbeit
Spaß an religionspädagogischen Themen
Engagement in der Mitgestaltung der Weiterentwicklung der Kita
Flexibilität und Zuverlässigkeit
Interesse an Fort- und Weiterbildung
Lust auf Zusammenarbeit im Team
Die bestehende Mitgliedschaft oder die Bereitschaft zum Eintritt in die Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland oder in eine Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland bzw. einer regionalen Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen auf dem Gebiet der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland angeschlossen ist
Unsere Kinder wünschen sich jemanden, der
gut Fußball spielen kann
lustig ist
einen Morgenkreis machen kann, der Spaß macht
gut feiern kann, Fasching und Geburtstag
gut Streit schlichten kann
weiß, was man darf und was nicht
das Gruppenbuch lesen kann
den Kindern vorliest, wenn sie das möchten
die Sanduhr stellen kann beim Essen
trösten kann
mit ihnen kocht
mit ihnen spielt und viel lächelt
mit ihnen Zug spielt
mit einem Pferd reiten kann
gut Streit schlichten kann
den Kindern vorliest, wenn sie das möchte
aufpasst, dass die Kinder auch Spaß haben
in den Wald gehen und zum Spielplatz
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss Personalqualifikationsverordnung Januar 2021 (schleswig-holstein.de) bzw. eine abgeschlossene Ausbildung
- Ein christliches Menschenbild
Wir bieten Ihnen
24. & 31. Dezember frei
Automatische Freistellung bei Entgeltfortzahlung.
30 Urlaubstage
Pro Jahr, bei einer 5-Tage Woche.
Bessere Altersversorgung
Zusätzliche Rente z.B. über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse.
Betriebsarzt
Um die Arbeitsbedingungen und den Gesundheitsschutz aller Mitarbeitenden zu optimieren.
Fahrrad/ E-Bike Zuschuss
50% Zuschuss beim Kauf eines neuen Rads zur Förderung unserer Gesundheit und als Beitrag zur umweltbewussten Mobilität.
Fort- und Weiterbildungen
Freistellung bei vollen Bezügen und volle Kostenübernahme für vom Arbeitgeber veranlasste Fort- und Weiterbildungen.
Gute Verkehrsanbindung
Der Arbeitsort ist auch mit dem ÖPNV gut erreichbar, das spart Zeit und ist gut für unsere Umwelt.
Interne Andachten
Ein Ort für unsere evangelische Identität wird angeboten und bietet gelebte Gemeinschaft.
Mitarbeitendenrabatte
WGKD - Einkaufsplattform der Kirche. Vorteilsportal bei Corporate Benefits GmbH für attraktive Angebote von starken Marken.
Regenerationstage
Zusätzlich zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.
Parkplatz
Ein Parkplatz steht direkt am Arbeitsort zur Verfügung.
Sonderurlaub - Ereignisbezogen
Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen und zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeitende.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Zusätzliche Sonderzahlungen jedes Jahr im Juni in Höhe von 36% des Gehalts und im November in Höhe von 50% des Gehalts.
Sichere Gehaltszahlungen
Unsere Kirche plant langfristig und Gehaltszahlungen haben oberste Priorität. Auch in Krisenzeiten kommen Gehälter pünktlich und zuverlässig, das macht ein gutes Gefühl!
Ein engagiertes und motiviertes Team
Geregelte Arbeitszeiten inklusive Verfügungszeit
Moderne, technische Ausstattung
Eigenständiges Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung
Ein Träger von 18 Kindertagesstätten mit Sitz in Rendsburg
Begleitung durch interne Fachberatungen
Möglichkeit der teaminternen und individuellen Fortbildungen
Trägerinterne Fortbildungsmöglichkeiten
Fortlaufende Weiterentwicklung durch Qualitätsmanagementsystem
Leasing von E-Bikes
Sollten Sie ein Kind im Vorschulalter haben, so können wir Ihnen laut Kriterien der Platzvergabe vorrangig einen Betreuungsplatz für Ihr Kind anbieten
Sport- und Fitnessangebot (Hansefit)
Zuschuss zum selektiven Gehörschutz
Mitarbeitendenrabatte
Kirchlicher Arbeitnehmer*innen Tarif mit tariflicher Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen, u.a.
30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester zusätzlich freie Tage
2 Regenerationstage
Eingruppierung unter Berücksichtigung der
beruflichen Erfahrung
86 % Sonderzahlungen
Zusätzliche Altersvorsorge durch VBL
Zulage bei Vollzeit: 116,0
Ein engagiertes und motiviertes Team
Geregelte Arbeitszeiten inklusive Verfügungszeit
Moderne, technische Ausstattung
Eigenständiges Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung
Ein Träger von 18 Kindertagesstätten mit Sitz in Rendsburg
Begleitung durch interne Fachberatungen
Möglichkeit der teaminternen und individuellen Fortbildungen
Trägerinterne Fortbildungsmöglichkeiten
Fortlaufende Weiterentwicklung durch Qualitätsmanagementsystem
Leasing von E-Bikes
Sollten Sie ein Kind im Vorschulalter haben, so können wir Ihnen laut Kriterien der Platzvergabe vorrangig einen Betreuungsplatz für Ihr Kind anbieten
Sport- und Fitnessangebot (Hansefit)
Zuschuss zum selektiven Gehörschutz
Mitarbeitendenrabatte
Kirchlicher Arbeitnehmer*innen Tarif mit tariflicher Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen, u.a.
30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester zusätzlich freie Tage
2 Regenerationstage
Eingruppierung unter Berücksichtigung der
beruflichen Erfahrung
86 % Sonderzahlungen
Zusätzliche Altersvorsorge durch VBL
Zulage bei Vollzeit: 116,0
In den Kindertagesstätten des Kirchenkreises Rendsburg-Eckernförde werden die Kinder mit Gott groß. Christliche Werte wie Individualität, Vielfalt und Gemeinschaft prägen unser alltägliches Miteinander. Die Erzieher*innen verstehen sich als Wegbegleiter und nehmen Kinder als aktiv Lernende wahr. Als Impulsgeber*innen und Dialogpartner*innen begegnen sie der Wissbegierde, dem Entdeckertum und den Potentialen des Kindes. Religionspädagogische Angebote werden entsprechend der Alters- und Entwicklungsstufen der Kinder im Rahmen des Kirchenjahres gestaltet. Neben dem religionspädagogischen Schwerpunkt prägt der Situationsansatz die Arbeit in unseren Kindertagesstätten. Unsere Arbeit wird geprägt durch die individuellen Lebenswelten der Kinder und ihrer Familien. Die Aufgabe der pädagogischen Fachkräfte ist es, eine Umgebung zu schaffen, in der Kinder sich frei entfalten, ihre Entwicklung in ihrem Tempo erleben und ihr Umfeld nach ihren Bedürfnissen mitgestalten.
Sozialpädagogische*r Assistent*in / Erzieher*in
Was sonst noch wichtig ist
Wir machen darauf aufmerksam, dass Fahrtkosten oder andere im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Auslagen nicht erstattet werden. Sollte anlässlich der Einstellung ein Umzug erforderlich werden, können keine Umzugskosten erstattet werden.
Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerberbutton oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 07.12.2023 an den Fachbereich Kindertagesstättenarbeit im Zentrum für Kirchliche Dienste mit den üblichen Unterlagen; Am Margarethenhof 41; 24768 Rendsburg oder per E-Mail an kita@kkre.de.
Für Auskünfte steht Ihnen die Kitaleitung Frau Groenhagen unter der 04308-1043 gern zur Verfügung.
Kontakt:
Vivien Stark
Management Assistentin
Telefon: 04331/9456023
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf www.stellenvermittlung-nordkirche.de.
Alle Stellenausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle Geschlechter. Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eine Bewerbung einzureichen.
Bitte geben Sie deshalb Ihre Schwerbehinderung in Ihrer Bewerbung an.
Tarif-Informationen
TV KB (Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche) https://vkda-nordkirche.de/assets/content/doc/TV%20KB%202023.pdf
Benefits im Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche https://www.stellenvermittlung-nordkirche.de/TVKB_Benefits
KTD: Die aktuelle Fassung des Kirchlichen Tarifvertrags Diakonie https://gesundheit-soziales-hamburg.verdi.de/tarife/tarifvertrag-ktd
Job-URL: www.stellenvermittlung-nordkirche.de/Jobs/20463
01.12.2023 17:10:16
