Das Diakonie-Pflegeheim Am Rosengarten in Güstrow bietet pflegebedürftigen Menschen nicht nur ein schönes Zuhause in zentraler städtischer Lage, sondern unterstützt die Bewältigung deren Alltag durch den Einsatz moderner Technologien und Verfahren sowie gesundheitsfördernde und aktivierende Therapien. Unser Team mit ca. 65 Mitarbeitern ist aufgeschlossen, kreativ und motiviert.Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeitbeschäftigung (40 Std./Woche) eine Wohnbereichsleitung (w/m/d).

Ihr Aufgabengebiet

• Leitung des Wohnbereiches und Durchführung der Personaleinsatzplanung
• Fachlich anspruchsvolle Tätigkeit in der individuellen Begleitung und Alltagsgestaltung sowie Beratung der Bewohner und Angehörigen, orientiert an unserem Leitbild
• Organisation und  Dokumentation der Prozessabläufe und Organisationsstrukturen
• Loyale und kollegiale Zusammenarbeit mit allen am Betreuungsprozess beteiligten Personen
• Strukturierte Einarbeitung neuer Mitarbeiter
• Mitarbeit in Qualitätszirkeln

Ihr Profil

• Sie haben Ihre dreijährige Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger erfolgreich abgeschlossen
• Sie verfügen über praktische Berufserfahrung und Leitungserfahrung
• Leistungsbezogene Weiterbildung und EDV-Anwenderkenntnisse
• Sie haben Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft
• Sie besitzen ein sicheres Auftreten und sind sprachlich Gewandt
• Sie sind Kritik- und Konfliktfähigkeit
• Sie besitzen Durchsetzungsstärke und die Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
• Sie arbeiten organisiert und Ihr Fachwissen ist auf dem aktuellen Stand der pflegerischen Erkenntnisse

Dafür stehen wir als Arbeitgeber

Wir bieten Ihnen:

• gute Arbeitsbedingungen mit einem verbesserten Personalschlüssel
• einen sicheren Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen Team
• Wertschätzung und persönliche Betreuung
• 30 Tage Urlaub
• Bezahlung nach AVR DW M-V (der Grundbezug steigt ab dem 01.10.2023 um 5,2 %)
• Nacht-, Samstags-, Sonntags-, und Feiertagszuschläge
• Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Kinderzuschlag (für Kindergeldberechtigten)
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• attraktive Dienstkleidung, die gestellt und gereinigt wird